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后勤园长工作计划_幼儿园后勤会议讲话

工作计划 时间:2024-01-11

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  幼儿园的后期工作一直是重中之重,下面我们来看看幼儿园后勤会议讲话范文吧!

  后勤工作会议上的讲话【1】

  开学上班以来,大家都很辛苦,也很有功劳,把积了两个月灰尘的校园打扫着干干净净,各类物品进行了彻底的清洗和消毒,很多阿姨常常是早出晚归,满头大汗,我很感谢大家;但大家也必须要有足够的思想准备,我们今后的工作也不会轻松的,家长、社会对幼儿园的高要求会让大家更辛苦,大家要有迎接更大困难的挑战的准备。

  我们的老师都已经准备好了,我希望我们后勤工作人员也要准备好。

  后勤工作在所有的幼儿园里,有很多的共同性,大家需要达成共识:

  第一,同样的一家人。

  我们幼儿园在积极营造构建“家之文化”,幼儿园是一个大家庭,今天你进了柴幼的门,就是柴幼一家子的人,千万不要以为我们做后勤工作的与教学的老师是两家人,一家人都是平等的,只是岗位不同而言。

  大家要知道,幼儿园办好了,每个人都有面子,每个人都有功劳,是每个人的荣誉和骄傲。

  看到大家与我们的老师一样有精神,我常常为大家高兴,我们柴幼是应该有这样的文化,这样的精神。

  第二,同样的理念新。

  我们的教师正在逐步地形成自己的理念,这些理念,我们后勤人员同样要有,当然,我们可能说得不多,但我们却在努力地做。

  我们要求老师努力做到不拖不推不等不怨不弃,这“五个不”在我们的后勤工作上也必须表现出来,后勤工作最不能“拖拉”,不能“推三托四”,不能事事等领导来布置,要看见生勤,不能满腹牢骚,而且要坚持着这样做,不是一天两天做到,而是要成为习惯,还要去影响后来者。

  同时还要树立 “服务就是尊严”、“口碑就是质量”的理念,你做好了,你就会被大家尊敬;而口碑,是比“金碑”、“银碑”更为重要的。

  第三,同样的高要求。

  我们对老师有这样那样的高要求,我们后勤工作的要求同样很高,本学期我们要积极申报A级食堂,所以大家要经常对照标准,查漏补缺,按要求规范操作。

  我们的保育员再也不是过去的所谓拖把扫把抹布“三大把”了,而是要学习一些幼儿心理学、教育学,学习一些必要的教育技能,配合老师做好孩子、家长的工作。

  当然,不仅仅是食堂人员、保育员,我们的卫生保健、我们的保安,后勤的一切工作,都必须是高要求的。

  我们幼儿园的后勤工作,还有许多特殊性,大家需要关注:

幼儿园后勤会议讲话

  第一,幼儿园的特殊性。

  我们幼儿园不仅每天早晚两次要接受家长的检阅,而且高等级的公立幼儿园,本身其社会关注度就高,这样后勤的压力就更大。

  定期不定期地要接受各级领导的检查评估,很多姐妹园老师的随时来访等,首先能感受到的其实就是我们后勤工作的成果。

  第二,工作的特殊性。

  后勤工作必须强调“服务”,这种服务有三个要求:一是安全,二是舒适,三是愉悦。

  第三,人员的特殊性。

  我们幼儿园的后勤人员性别、年龄、户籍等都有差别,大家从不同的地方来,一定要相互理解,我说这个“相互理解”,一是要理解幼儿园领导;二是后勤要理解教师,我经常听到老师在说:“我们班的保育员真好!”“今天食堂的菜很好吃!”我也听到后勤的阿姨说:“我们幼儿园的老师真好!”在这样的时候,我总是很开心的,后勤与教师,要相互理解;三是后勤人员之间相互理解。

  相信今天的会议是必要的,也是重要的,甚至可以说,这次会议也开启了我们后勤队伍的一种文化!

  幼儿园后勤会议讲话【2】

  各位老师 、园长,大家好!今天

  我能成为晶晶幼儿园的副园长,是本园培养的结果,是全体老师信任支持帮助的结果,我非常感谢大家对我的信任和重托!也感谢园长给了我向大家学习、为大家服务的机会!

  首次以副园长的身份讲话,其实我的内心是忐忑的,因为,我的年龄还比较小、阅历也不够丰富。

  对自己将来的工作,也比较怀疑。

  希望各位新老教师能多多指出我的不足,多给提些意见。

  当然,如果有需要帮助,我也义不容辞。

  目前正是开园时期,刚入园的孩子一般不好带,咱们的工作量可能会稍大点。

  尤其是小班小小班,多数的孩子在这之前没上过学。

  对于幼儿园的一切都是陌生的,也是孩子与家长的首次分离。

  这种情形下,多数孩子与家长都会产生„分别焦虑‟等种种情绪。

  这时候呢,我们各位老师首先要耐心,想方设法消除他们的焦虑。

  用我们的爱心,让幼儿感受到幼儿园是另一个温暖的家。

  用我们的细心,多跟家长沟通,让他们安心的把孩子交给我们。

  这段时间,各位老师辛苦了。

  咱们开园的首要工作呢,就是安全!安全是重中之重!小朋友比较调皮,要咱们老师长出三头六臂那是不可能的。

  但是一定要时时关注着他们,不能让孩子脱离视线范围。

  尤其是户外活动的时候,他们根本不知道自己做的某些动作会伤害到自己,伤害到别人。

  所以,这时候的我们更要像是守护他们的卫士。

  千万不能报以侥幸心理,去做其他的事情。

  其次呢,就是孩子的健康生活。

  早晨从进园开始,咱们要做好晨检的工作,做到一问(睡眠、胃口)、二看(精神状态)、三摸(温度)。

  如有生病的幼儿,一定要当时询问他们的父母,是否需要喂药药,了解孩子的情况。

  进入校园后,要提醒孩子把早点吃完。

  午餐时间可能是令各位老师头痛的时候,有些孩子挑食的厉害。

  看到不喜欢的食物 ,总是把小嘴撅的高高的。

  甚至你用强硬的手段,他们就算含在嘴里,淌着眼泪,也不愿意咽下去。

  我遇到很多这样的宝宝,用过很多的方法,效果显著的,就是 “乐趣吃饭”法。

  这招是我在书上学来的,可能别的老师也常使用吧。

  我们可以让孩子联想饭勺是嘟嘟嘟,开着的小火车,孩子的小嘴巴是小火车要经过的隧道,只有通过隧道才能到达底站。

  火车开动的时候,尽量夸张咱们的动作、语言。

  这能吸引孩子,并让他欣然接受。

  很多类似这样的方法,需要我们去研究。

  曾经有位家长跟我交谈过,她说咱们的幼儿园很多工作没有做好,比如卫生方面,比如孩子的生活自理方面等等。

  我很赞同她的观点,但是我觉得咱们幼儿园的保卫员阿姨做的很好,很尽职。

  唯一的缺陷是,再如何干净整洁的教室,只要有孩子活动过,就显得比较凌乱。

  所以,重点不是我们保卫员或者老师如何整理、清洁。

  而是要让孩子们爱干净讲卫生,并要让他们尊重保卫员阿姨的劳动果实。

  从小就要孩子懂得体恤他人,做个文明的宝宝。

  生活自理方面的教育,具体的方案是…

  接下来,我要讲的是学习方面。

  咱们的幼儿园有别于其他幼儿园,是因为我们的孩子每月要进行一次考试。

  这样的好处呢,是让我们和家长更直观的了解到孩子的受知情况。

  当然,凡事都会有它的两面性。

  我们要做的,就是在得知孩子受知情况的同时,不施压于他们。

  不让他们厌烦学习,恐惧考试。

  这就需要各位老师利用自己的智慧,来处理了。

  当然我们也要找机会,多与家长交流孩子在家或在校的脾性、表现。

  综合观察,来达到教育的目的。

  咱们的幼儿园去年刚刚创办,尽管在座的各位承受了不小的压力。

  但是,我们风雨同舟,在各位的努力下,我们幼儿园正不断的成长。

  最后,我要对每一位为幼儿园做出努力的教职工,表示感谢。

  我认为所谓的管理就是合作,希望我们的合作,使得咱们这个幼儿园,这个温暖的家和孩子一起茁壮的成长。

  谢谢各位!

  幼儿园后勤会议讲话【3】

  尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  首先,我想说,我是个幸运的人,有人给我关怀,有人给我帮助,有人给我支持,有人送我温暖,这些人就是你们,我的领导和同事们,今天我满怀感恩的心,对你们表示我最真诚的感谢!

  20xx年8月对我来说是人生路上的一个转折,我被任命为李市幼儿园副园长,作为园长的助手,我肩挑着后勤的重担,追寻着“认真做事,勤谨做人”的不变信念,带着领导和全体教师的信任与期待,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!为了在前行的路上走得更稳、更快,现将我所做的工作总结汇报如下

  一、求真务实、廉洁自律

  作为一名共产党员,我始终坚持政治理论学习,重视理论联系实际,紧跟时代步伐,与时俱进,在思想与行动上努力发挥共产党员的先锋模范作用,抵制各种不良侵蚀,增强抗腐防变能力。

  在工作中,我以身作则、实事求是,忠于职守,爱岗敬业;在生活中,我与人为善,坦诚相待,以实际行动影响人,感染人,努力营造团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友谊,在思想、言论、行为等方面积极为师生起好表率作用。

  二、甘于奉献,诚实敬业

  后勤工作琐碎而繁杂,没有甘于奉献,诚实敬业的精神,是难以胜任的。

  因此,我们积极树立责任意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,工作中虽然苦了一点,累了一点,但是幼儿和老师们的需要就是后勤工作的方向,为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。

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  作为分管后勤工作的副园长,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。

  总有做不完的工,忙不完的事。

  但我从未在园长面前讨价还价,从未在老师们面前怨天尤人,而是主动为园长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。

  文章转载自:个人简历网 述职报告频道 原文地址:幼儿园后勤副园长述职报告

  每年暑期,幼儿园都要进行一次校舍维修和保教用品的维修购置,特别是去年暑期我园综合楼的安全整治,操场软化、门窗改造,厕所管道整治等,在近两个月的时间里,我和金园长每天起早贪黑,对工程质量进行严格的监督。

  这一期间,我至始至终参与拿方案、定措施,极大限度地节约了人力、物力、财力,保质保量地完成了任务。

  此外,严格财务管理。

  一方面,严格执行了上级的收费政策,彻底制止了乱收费行为,另一方面,学校各项开支严格按预算执行,重大开支由行政会商量决定。

  在加强制度管理的同时,还辅之“情感”管理,在管理工作中做到“宽严有致,张驰有度”。

  我觉得学校就是一个家,我们每个成员都应去关心它,爱护它。

  近阶段,为了学校的发展,在教管中心领导和金园长的带领下,多次与李市镇政府、国土管理所、居委会、村民小组及涉及到的村民进行协商征地事宜,做了大量艰苦而细致的工作,还与教委基建科领导联系,反复对各个地块勘测研究对比,为李市幼儿园最终的迁建工作奠定了坚实的基础。

  为了保证园内的固定资产不流失,保证保教工作的顺利进行,我还定期对固定资产进行清理,并建好固定资产帐和领物登记,属于班上固定使用的财产在每个学期开学前清点后移交给班主任,期末进行清理核实后交学校统一保管。

  同时,定期核对设备用具,定期检查及时维修、保证安全使用,学校很多设施虽然比较新,但毛病却不可避免。

  比如厕所和洗手池的水龙头,教室里的电灯、电扇,还有一些电教设备,如录音机、电脑等。

  我们放弃休息时间,自己对这些设施设备进行维修,虽然比较辛苦,但为学校节省了不少开支。

  看着师生们能够正常地使用这些设施、设备,我感到非常的高兴。

  此外,对领导临时安排的工作任务,不管是份内的、还是份外的,我都乐意接受,并认真完成,表现出了一名优秀共产党员应有的政治觉悟和优秀品格,发挥了党员的先锋模范作用。

  三、教书育人,为人师表

  在纷繁复杂的行政工作中,我还担任了大一班的健康教育工作。

  我深知我与专业的幼师之间还有一定的差距,我坚持努力学习新课标,新的教育理论,认真钻研教材,虚心向经验丰富的骨干教师和优秀教师请教,经常和同事们进行交流,积极参加学校的教研活动和外出学习活动,空余时间,我还撰写教学论文教案,力争为教学内容注入新的活力。

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